By Vikash 
यू.एस. इंटर्नल रेवेन्यू सर्विस (IRS) आने वाले दिनों में हजारों कर्मचारियों को निकालने की तैयारी कर रही है। यह कदम टैक्स फाइलिंग सीज़न के दौरान टैक्स कलेक्टिंग एजेंसी के संसाधनों को कम कर सकता है। इस मामले से जुड़े दो लोगों ने यह जानकारी दी है।
प्रोबेशनरी कर्मचारियों की छंटनी का आदेश
ऑफिस ऑफ पर्सनेल मैनेजमेंट के अधिकारियों ने गुरुवार को सभी एजेंसियों को आदेश दिया कि वे अपने प्रोबेशनरी कर्मचारियों को डिस्मिस करें। प्रोबेशनरी कर्मचारी वे होते हैं जो अपने पदों पर नए होते हैं और जिन्हें पूरी जॉब प्रोटेक्शन नहीं मिली होती।
यह स्पष्ट नहीं है कि आईआरएस से कितने हजार कर्मचारियों को निकाला जाएगा। पूर्व राष्ट्रपति जो बिडेन के प्रशासन के दौरान आईआरएस का वर्कफोर्स बढ़कर लगभग 1,00,000 लोगों तक पहुंच गया था, जिसमें लगभग 16,000 प्रोबेशनरी कर्मचारी शामिल थे। बिडेन ने एजेंसी के ऑपरेशन्स को मजबूत करने की कोशिश की थी, जिसमें कॉरपोरेशंस और अमीर टैक्सपेयर्स का ऑडिट करने की क्षमता बढ़ाना शामिल था।
टैक्स सीज़न में छंटनी का असर
ये कटौती उन सभी प्रोबेशनरी कर्मचारियों को टारगेट करेगी जिन्होंने अब बंद हो चुके बायआउट प्रोग्राम के तहत रिज़ाइन नहीं किया है या जिन्हें टैक्स सीज़न के लिए एसेंशियल नहीं माना गया है। टैक्स सीज़न पूरे ज़ोरों पर है और फेडरल रिटर्न फाइलिंग की अंतिम तारीख 15 अप्रैल से पहले है, इस मामले से जुड़े एक व्यक्ति ने रॉयटर्स को बताया।
आईआरएस फाइलिंग डेडलाइन के बाद भी महीनों तक व्यस्त रहता है, रिटर्न्स को प्रोसेस करने और टैक्सपेयर्स को रिफंड्स देने में। ऐसे में कर्मचारियों की छंटनी से एजेंसी के ऑपरेशन्स पर दबाव बढ़ सकता है।
आईआरएस की ये छंटनी, जो सबसे पहले न्यूयॉर्क टाइम्स द्वारा रिपोर्ट की गई थी, राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रंप और एलन मस्क द्वारा संघीय सरकार के ओवरहॉल का हिस्सा है। उनका मानना है कि सरकार बहुत बड़ी और इनइफिशियंट हो गई है, और इसमें वेस्ट और फ्रॉड की भरमार है।
आईआरएस की प्रतिक्रिया का इंतज़ार
आईआरएस ने तुरंत ही इस पर कोई प्रतिक्रिया नहीं दी है। इस मामले से जुड़े दूसरे व्यक्ति ने चिंता व्यक्त की है कि ये कटौती बिना ऑपरेशन्स पर प्रभाव का ध्यान रखे की जा रही है। उन्होंने कहा, “वे बिना किसी एनालिसिस के संख्याओं को कम करने की कोशिश कर रहे हैं कि इसका ऑपरेशन्स पर क्या असर होगा।”